Drop skemaet til MUS-samtalen

    Press/Media: Press / Media

    Description

    Når ledere kalder ansatte til medarbejderudviklingssamtale, bør de stille åbne spørgsmål i stedet for slavisk at følge de klassiske skabeloner, hvor medarbejderen i forvejen har udfyldt diverse scoringstabeller. - Spørgeskemaerne bidrager sjældent til medarbejdernes faglige udvikling, siger ekstern lektor på RUC Lars Petersen. Han vurderer, at konsekvensen ofte er, at virksomheder ikke får udnyttet potentialet hos medarbejderne, fordi spørgemetoden med skemaer udelukkende giver forudsigelige svar.
    Period29 Jul 2009

    Media coverage

    1

    Media coverage

    • TitleDrop skemaet til MUS-samtalen
      Date29/07/2009
      PersonsLars Petersen