Abstract
Artiklen diskuterer, hvordan samarbejds- og medindflydelsesudvalg (MED-udvalg) fungerer i sundhedsfeltet i forhold til diskussioner af påtrængende problemer i sygeplejerskernes arbejde. Især de problemer, der drejer sig om sammenhængen mellem kvaliteten i arbejdsmiljøet og kvaliteten i arbejdet i forhold til patienterne. Hvilken sammenhæng er der mellem de problemer, som medarbejderne rejser på arbejdspladsen, f.eks. i hospitalsafdelingen, og i egne interesseorganiserede fora, og de problemer, som diskuteres i de formelle samarbejdsorganiser i samarbejdsstrukturen? Artiklen er baseret på forskningsprojektet 'Tillidsrepræsentanter i et forandret sundhedsfelt', der blev gennemført for Dansk Sygeplejeråd fra 2005-2007. Fra dette projekt foreligger bl.a. følgende publikationer: Annegrethe Ahrenkiel, Tage Bild, Betina Dybbroe, Anne-Mette Hjalager, Morten Lassen og Finn M. Sommer (2007): Tillidsrepræsentanter i et forandret sundhedsfelt. Fællesrapport. Dansk Sygeplejeråd, Aalborg Universitet og Roskilde Universitet. Annegrethe Ahrenkiel, Betina Dybbroe og Finn M. Sommer (2007): Tillidsrepræsentanter i DSR - udfordringer og svar. Dansk Sygeplejeråd, Aalborg Universitet og Roskilde Universitet. Tage Bild, Anne-Mette Hjalager og Morten Lassen (2007): Tillidsrepræsentanter i DSR - mellem nuets styrke og morgendagens trusler. Dansk Sygeplejeråd, Aalborg Universitet og Roskilde Universitet.
Originalsprog | Dansk |
---|---|
Tidsskrift | Tidsskrift for Arbejdsliv |
Vol/bind | 10 |
Udgave nummer | 4 |
Sider (fra-til) | 28-42 |
Antal sider | 15 |
ISSN | 1399-1442 |
Status | Udgivet - 2008 |
Emneord
- Sundhedssektoren
- tillidsrepræsentanter
- MED-udvalg
- sygeplejersker
- Dansk Sygeplejeråd
- fagbevægelse