Psykisk arbejdsmiljø mellem selvledelse og standardisering i danske banker

    Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapportRapportForskning

    Resumé

    Formålet med forskningsprojektet er at undersøge, hvordan selvledelse og standardisering kan gennemføres, således at det bidrager til at forbedre det psykiske arbejdsmiljø. Rapporten ser på, hvordan danske banker kan arbejde med standarder på måder, der forholder sig til, at standardisering griber dybt ind i arbejdets kerne. Det har konsekvenser for både udviklingen af de ansattes faglighed og for den ydelse bankerne sælger.
    OriginalsprogDansk
    Udgivelses stedRoskilde
    ForlagRoskilde Universitet
    Antal sider20
    StatusUdgivet - 2012
    NavnSkriftserie for Center for Arbejdslivsforskning (CAF)
    Nummer2
    Vol/bind2012
    ISSN2245-702X

    Emneord

    • Standardisering
    • selvledelse
    • bankarbejde
    • Psykisk arbejdsmijø

    Citer dette

    Grosen, S. L., Hinz, O., & Hvid, H. S. (2012). Psykisk arbejdsmiljø mellem selvledelse og standardisering i danske banker. Roskilde: Roskilde Universitet. Skriftserie for Center for Arbejdslivsforskning (CAF), Nr. 2, Bind. 2012
    Grosen, Sidsel Lond ; Hinz, Ole ; Hvid, Helge Søndergaard. / Psykisk arbejdsmiljø mellem selvledelse og standardisering i danske banker. Roskilde : Roskilde Universitet, 2012. 20 s. (Skriftserie for Center for Arbejdslivsforskning (CAF); Nr. 2, Bind 2012).
    @book{fa699e0cf439405da28f372e6c55a899,
    title = "Psykisk arbejdsmilj{\o} mellem selvledelse og standardisering i danske banker",
    abstract = "Form{\aa}let med forskningsprojektet er at unders{\o}ge, hvordan selvledelse og standardisering kan gennemf{\o}res, s{\aa}ledes at det bidrager til at forbedre det psykiske arbejdsmilj{\o}. Rapporten ser p{\aa}, hvordan danske banker kan arbejde med standarder p{\aa} m{\aa}der, der forholder sig til, at standardisering griber dybt ind i arbejdets kerne. Det har konsekvenser for b{\aa}de udviklingen af de ansattes faglighed og for den ydelse bankerne s{\ae}lger.",
    keywords = "Standardisering, selvledelse, bankarbejde, Psykisk arbejdsmij{\o}",
    author = "Grosen, {Sidsel Lond} and Ole Hinz and Hvid, {Helge S{\o}ndergaard}",
    year = "2012",
    language = "Dansk",
    publisher = "Roskilde Universitet",

    }

    Grosen, SL, Hinz, O & Hvid, HS 2012, Psykisk arbejdsmiljø mellem selvledelse og standardisering i danske banker. Skriftserie for Center for Arbejdslivsforskning (CAF), nr. 2, bind 2012, Roskilde Universitet, Roskilde.

    Psykisk arbejdsmiljø mellem selvledelse og standardisering i danske banker. / Grosen, Sidsel Lond; Hinz, Ole; Hvid, Helge Søndergaard.

    Roskilde : Roskilde Universitet, 2012. 20 s. (Skriftserie for Center for Arbejdslivsforskning (CAF); Nr. 2, Bind 2012).

    Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapportRapportForskning

    TY - RPRT

    T1 - Psykisk arbejdsmiljø mellem selvledelse og standardisering i danske banker

    AU - Grosen, Sidsel Lond

    AU - Hinz, Ole

    AU - Hvid, Helge Søndergaard

    PY - 2012

    Y1 - 2012

    N2 - Formålet med forskningsprojektet er at undersøge, hvordan selvledelse og standardisering kan gennemføres, således at det bidrager til at forbedre det psykiske arbejdsmiljø. Rapporten ser på, hvordan danske banker kan arbejde med standarder på måder, der forholder sig til, at standardisering griber dybt ind i arbejdets kerne. Det har konsekvenser for både udviklingen af de ansattes faglighed og for den ydelse bankerne sælger.

    AB - Formålet med forskningsprojektet er at undersøge, hvordan selvledelse og standardisering kan gennemføres, således at det bidrager til at forbedre det psykiske arbejdsmiljø. Rapporten ser på, hvordan danske banker kan arbejde med standarder på måder, der forholder sig til, at standardisering griber dybt ind i arbejdets kerne. Det har konsekvenser for både udviklingen af de ansattes faglighed og for den ydelse bankerne sælger.

    KW - Standardisering

    KW - selvledelse

    KW - bankarbejde

    KW - Psykisk arbejdsmijø

    M3 - Rapport

    BT - Psykisk arbejdsmiljø mellem selvledelse og standardisering i danske banker

    PB - Roskilde Universitet

    CY - Roskilde

    ER -

    Grosen SL, Hinz O, Hvid HS. Psykisk arbejdsmiljø mellem selvledelse og standardisering i danske banker. Roskilde: Roskilde Universitet, 2012. 20 s. (Skriftserie for Center for Arbejdslivsforskning (CAF); Nr. 2, Bind 2012).