Publikationer pr. år
Publikationer pr. år
Personlig profil
Forskning
Forskerprofil
Forskningsområder:
Køn, arbejdsliv, faglighed, etik, social intervention, social forandring, participatoriske metoder, metodeudvikling
Leder af forskningsgruppen OrgESS; Organization, Ethics & Social Sustainability.
Underviser på Sociale intervention (KA), Psykologi (BA & KA) og RDS (Ph.D.)
Underviser på BA og KA i socialpsykologi, på KA i Sociale interventionsstudier og på Roskilde Doctoral Schools. Underviser i poststrukturalistisk teori og metode, modernitetsteori samt i kønsteori og arbejdsmarkedsforhold.
Vejleder bredt i emner indenfor social intervention, arbejdsliv, psykologi, sociale relationer, forandringsprocesser, kønsrelaterede emner og kreative metoder til empirisk arbejde
Emneord
- Arbejdsmarked
- Social Intervention
- Køn, Etnicitet, Ligestilling
- Teknologi
- Videnskabsteori, Videnskabshistorie, Videnskabssociologi, Forskningspolitik
- Psykologi
Publikationsnetværk
Seneste eksterne samarbejde på lande-/områdeniveau. Dyk ned i detaljerne ved at klikke på prikkerne eller
-
Caring for gender equality? Ethics and gender equality notions in Danish early childhood education and care
Bidragets oversatte titel :Omsorg for køn?: Etik og forståelser af kønsligestilling i danske daginstitutioner Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport › Bidrag til bog/antologi › Forskning › peer review
-
The Political Economy of Emotions in Equality Work in Universal Daycare
Bidragets oversatte titel :Følelsernes politiske økonomi i daginstitutioners ligestillingsarbejde Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport › Bidrag til bog/antologi › Forskning › peer review
-
Horizons of change in norm critical pedagogy
Bidragets oversatte titel :Forandringshorisonter i normkritisk pædagogik Publikation: Konferencebidrag › Paper › Forskning › peer review
-
Køn og ulighed i arbejdslivet: Forskning gennem 25 år
Krøjer, J., 2025, (Accepteret/In press) I: Tidsskrift for Arbejdsliv. 27, 2Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review
-
Power Plays: Interventioner, der forebygger og modvirker sexistiske krænkelser i omsorgsarbejde
Krøjer, J. & Padovan-Özdemir, M., 2025, Krænkelsesfrie organisationer: Metoder og veje til kulturforandring. Bloksgaard, L. & Rolandsen Augstín, L. (red.). Aarhus: Nord Academic, s. 125-142Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport › Bidrag til bog/antologi › Forskning › peer review
-
Pædagogisk normkritiks forandringshorisonter – en teoretisk eksplorering
Padovan-Özdemir, M. (Projektdeltager) & Krøjer, J. (Projektdeltager)
01/02/2025 → 31/12/2027
Projekter: Projekt › Forskning
-
Hvordan føles forskel? Emotionalitet i ulige køns- og etnicitetsnormer
Padovan-Özdemir, M. (Projektdeltager) & Krøjer, J. (Projektdeltager)
Center for daginstitutionsforskning
01/02/2023 → 31/01/2025
Projekter: Projekt › Forskning
-
PowPlay: Power Plays - preventing sexual harassment through memory work & forum theater in workplaces of care
Padovan-Özdemir, M. (Projektdeltager) & Krøjer, J. (Projektdeltager)
NIKK – Nordic Gender Equality Fund
01/03/2022 → 31/01/2023
Projekter: Projekt › Forskning
-
Det sanselige daginstitutionsliv
Gitz-Johansen, T. (Projektdeltager), Niklas, C. (Projektdeltager) & Krøjer, J. (Projektdeltager)
01/01/2021 → 31/12/2022
Projekter: Projekt › Forskning
-
Kampe om pædagogisk viden i praksis
Mogensen, K. (Projektdeltager), Nielsen, S. B. (Projektdeltager) & Krøjer, J. (Projektdeltager)
01/01/2015 → 01/06/2018
Projekter: Projekt › Forskning
Fil
Aktiviteter
-
Sexual Harassmentin Higher Education:Acknowledging. Understanding. Changing.
Krøjer, J. (Oplægsholder)
29 apr. 2025Aktivitet: Tale eller præsentation › Foredrag og mundtlige bidrag
Fil -
Krænkelser i omsorgsarbejde
Krøjer, J. (Oplægsholder)
5 mar. 2025Aktivitet: Tale eller præsentation › Foredrag og mundtlige bidrag
-
Emotionalitet som potentiel fælles rigdom i pædagogers og børns daginstitutionsliv
Padovan-Özdemir, M. (Arrangør), Krøjer, J. (Arrangør) & Chimiri, N. (Arrangør)
6 feb. 2025Aktivitet: Deltagelse i eller arrangering af en begivenhed › Organisation og deltagelse i konference
-
Sexist harassment literacy: Interventions in workplace sexism
Krøjer, J. (Oplægsholder)
15 sep. 2024Aktivitet: Tale eller præsentation › Foredrag og mundtlige bidrag
-
The Danish Gender Conference
Krøjer, J. (Deltager) & Padovan-Özdemir, M. (Deltager)
5 sep. 2024Aktivitet: Deltagelse i eller arrangering af en begivenhed › Organisation og deltagelse i konference
Presse/medier
-
Følelsesmæssige kompetencer er i høj kurs på arbejdsmarkedet
18/10/2025
1 element af Mediedækning
Presse/medie
-
Følelsesmæssige kompetencer er i høj kurs på arbejdsmarkedet
17/10/2025
1 element af Mediedækning
Presse/medie
-
LGBT+-personer oplever diskrimination på arbejdspladsen: ”Kalder på handling”
16/09/2025
1 element af Mediedækning
Presse/medie
-
-
Piger i køkkenet og drenge i værkstedet: Skole med kønsopdelte grupper møder kritik
13/12/2024
1 element af Mediedækning
Presse/medie