Kvindelige topdirektører, som har forladt DR, har ikke fået det samme gyldne håndtryk, som deres kolleger, eller også har de slet ikke fået et, skriver Dagbladet Information efter aktindsigt i seks direktørers fratrædelsesaftaler. Mette Bock, som var en del af magtfirkløveret i DR-byen, opsagde sin stilling i november, men fik ingen fratrædelsesaftale. Karen Sjørup, kønsforsker ved Roskilde Universitet, kalder det for "pinligt", at en statslig institution som DR lader kvinder gå fra koncernen med mindre i fratrædelsesgodtgørelse end deres mandlige kolleger. Inger Kirk, Danmarks Radios HR-direktør, afviser imidlertid, at DR bevidst forfordeler kvinder.
(Casper Ulsøe og Ulrik Dahlin)
| Periode | 4 jan. 2011 |
|---|