Mcdonaldisering af offentlige institutioner og professioner

Beskrivelse

De store offentlige besparelser leder i mange tilfælde til en McDonaldisering af flere professioner, men burgerprincipperne kan sjældent applikeres på et velfærdssamfund som det danske. Det skriver lektor på Institut for Samfund og Globalisering på RUC Rasmus Willig i et debatindlæg. Han påpeger, at mens flere burgerprincipper som effektivitet, forudsigelighed, kalkulerbarhed og kontrol kan virke i en produktionsbranche, så kan den form for effektivisering og kontrolmåling ikke bruges i offentlige institutioner og professioner, da der er tale om en mere kompleks sammensat struktur.