Ledelse af innovation kræver psykologiske principper

    Presse/medie

    Beskrivelse

    Hvis man skal have innovation til at fungere i organisationer, så kommer man ikke uden om, hvordan mennesker fungerer i sociale omgivelser. Erhvervspsykolog Thea Mikkelsen giver tre psykologiske principper til at optimere ledelse af innovation.
    Periode6 sep. 2015

    Mediedækning

    1

    Mediedækning