Efteruddannelse bliver valgt fra i travle virksomheder

Beskrivelse

To ud af tre lønmodtagere har overhovedet ikke været på efteruddannelse i løbet af det seneste år. Det, mener LO-sekretær Ejner K. Holst, er uholdbart, da det vil give det problem, at lønmodtagernes kompetencer ikke passer til virksomhedernes efterspørgsel.- Jeg ved godt, at der er travlt ad Pommern til på virksomhederne, men globaliseringen fortsætter med uformindsket styrke, så der er altså ingen undskyldning, siger han. Lektor på Institut for Psykologi og Uddannelsesforskning på RUC Christian Helms Jørgensen er foruroliget over, at der ikke er sket en stigning i antallet, der tager på efteruddannelse.- Lønmodtagerne udnytter ikke de muligheder, de har for at tage efteruddannelse, siger han og advarer arbejdsgiverne mod at nedprioritere efteruddannelse, da der ikke er råd til at indhente forsømt uddannelse i nedgangstider.Business, side 6 (Side. Sektion. Default)